PÁLYÁZATI FELHÍVÁS
Téglás Város Önkormányzata a kulturális intézményben foglalkoztatottak munkaköreiről és foglalkoztatási követelményeiről, az intézményvezetői pályázat lefolytatásának rendjéről, valamint egyes kulturális tárgyú rendeletek módosításáról szóló 39/2020. (X. 30.) EMMI rendelet (a továbbiakban: Rendelet) 3. § - 6. § rendelkezései alapján pályázatot hirdet az irányítói jogkörébe tartozó, integrált kulturális intézményként működő, Téglás Városi Könyvtár és Kulturális Központ (4243 Téglás, Kossuth Lajos utca 66.) igazgatói beosztásának betöltésére.
A munkaviszony létesítésére, tartalmára, megszüntetésére a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvényben (a továbbiakban: Mt.) foglaltak az irányadók.
A betöltendő munkakör megnevezése: igazgató
Az intézmény alapító okirat szerinti alaptevékenysége:
A kulturális javak védelméről és a muzeális intézményekről, a nyilvános könyvtári ellátásról és a közművelődésről szóló 1997. évi CXL. törvény 55–56. §-a, 65. §-a és 76. § (2) bekezdése alapján: Könyvári látogatást biztosít, biztosítja a kijelölt gyűjteményrészek helyben-használatát, az állományfeltáró eszközök használatát, információt nyújt a könyvtár és a könyvtári rendszer szolgáltatásairól. Gyűjteményét folyamatosan fejleszti, feltárja, megőrzi, gondozza és rendelkezésre bocsátja. Tájékoztat a könyvtár és a nyilvános könyvtári rendszer dokumentumairól és szolgáltatásairól. Biztosítja más könyvtárak állományának és szolgáltatásainak elérését. Részt vesz a könyvtárak közötti dokumentum- és információ-cserében. Gyűjteményét és szolgáltatásait a helyi igényeknek megfelelően alakítja. Közhasznú információs szolgáltatást nyújt. Helyismereti információkat és dokumentumokat gyűjt. Szabadpolcos állományrésszel rendelkezik. Kulturális, közösségi, közművelődési rendezvényeket és egyéb programokat szervez. Iskolarendszeren kívüli, öntevékeny, önképző, szakképző tanfolyamok, életminőséget és életesélyt javító tanulási, felnőttoktatási lehetőségek megteremtése. A település környezeti, szellemi, művészeti értékeinek, hagyományainak feltárása, megismertetése, a helyi művelődési szokások gondozása, gazdagítása. Az ismeretszerző, az amatőr alkotó, művelődő közösségek tevékenységének támogatása. A helyi társadalom kapcsolatrendszerének, közösségi életének, érdekérvényesítésének segítése. A szabadidő kulturális célú eltöltéséhez a feltételek-, és egyéb művelődést segítő lehetőségek biztosítása.
Az igazgató feladatai:
1. Személyében felelős az intézmény valamennyi tagegységének tevékenységéért, vagyonáért, folyamatos működéséért.
2. Felelős az intézmény munkájára vonatkozó törvények, rendeletek, utasítások, határozatok végrehajtásáért.
3. Képviseli az intézményt a fenntartó Önkormányzat, a szakmai irányító szerv (Méliusz Juhász Péter Könyvtár) és más intézmények, szervezetek előtt.
4. Gondoskodik az intézmény szabályzatainak, a dolgozók munkaköri leírásának, egyéb dokumentációinak elkészítéséről, aktualizálásáról.
5. Felelősséggel tartozik az intézmény költségvetési keretének betartásáért, felhasználásáért.
6. Munkáltató jogokat gyakorol az intézménnyel foglalkoztatási jogviszonyban álló munkavállalók vonatkozásában.
7. Feladata könyvtárszakmai vonatkozásban az állományalakító munka: új könyvek beszerzése, beleltározása, gyarapítási ütemterv készítése, állományellenőrzés, selejtezés, a hagyományos, ill.- elektronikus állományépítés.
8. Kapcsolatot tart fent a településen működő társintézményekkel (iskola, óvoda stb.), tájékoztatja azokat a könyvtár, illetve az intézményegységek tevékenységéről, programjairól.
9. Rendezvényeket szervez, tart az intézmény tagegységeiben, továbbá közreműködik, segít a városi rendezvények előkészítésében, szervezésében, lebonyolításában.
10. Felelős a könyvtári nyilvántartások: munkanapló, leltárkönyvek, beiratkozási napló pontos és naprakész vezetéséért.
11. Elkészíti a jelentéseket, éves beszámolókat, munkaterveket, statisztikákat.
12. Biztosítja az intézmény tagegységeiben (könyvtár, mozi, kiállító terem, rendezvényterem) a működéshez szükséges (anyagi, tárgyi, személyi) feltételeket.
13. Felelős az intézmény nyitvatartási idejének pontos betartásáért.
14. Szükség esetén helyettesíti az intézmény munkatársait hivatalos távollétük ideje alatt.
Az igazgató foglalkoztatási jogviszonya:
Az igazgató az Mt. szerinti vezető állású munkavállalónak minősül, így foglalkoztatására a vezető állású munkavállalóra vonatkozó, a vezetői megbízás időtartamára szóló munkaszerződés megkötésével kerül sor.
Próbaidő:
A munkaviszony létesítése 3 hónap próbaidő kikötésével történik.
A munkaviszony kezdő és befejező időpontja:
A munkaviszony kezdő időpontja: 2021. május 1.
A munkaviszony befejező időpontja: 2026. április 30.
A javadalmazás, illetve annak megállapítása
Az igazgató havi munkabére egy összegben, 350.000-450.000 Ft között kerül megállapításra.
A javadalmazás mértékéről Téglás Város Önkormányzatának Képviselő-testülete (a továbbiakban: a munkáltatói jogkör gyakorlója) dönt.
A munkakör betöltésének feltételei:
1. A Rendelet 3. § (2) bekezdése alapján az integrált kulturális intézmény intézményvezetőjének az integrált kulturális intézmény legalább egyik intézménytípusa kapcsán az intézményvezetőre meghatározott feltételeknek kell megfelelnie.
Az igazgatói munkakör betöltéséhez a Rendelet 1. melléklet 4., vagy 9. pontjában meghatározott feltételek közül legalább az egyik pont B-C-D-E. oszlopaiban meghatározott feltételeknek kell megfelelni, az alábbiak szerint:
|
A |
B |
C |
D |
E |
|
|
1. |
intézmény- típus |
elvárt végzettség |
elvárt idegennyelv-ismeret |
elvárt szakmai és vezetői gyakorlat |
elvárt tudományos tevékenység |
|
4. |
Települési könyvtár, 5500 fő lélekszámot elérő település esetében |
szakirányú felsőfokú végzettség és szakképzettség |
KER szerinti |
végzettségének, szakképzettségének vagy az intézmény alaptevékenységének megfelelő jogviszonyban legalább ötéves szakmai gyakorlatot szerzett |
-
|
|
9. |
Közművelő-dési intézmény |
felsőfokú végzettség és közművelő- dési szakkép- zettség vagy nem szakirányú felsőfokú végzettség és felsőfokú szakirányú szakképesítés |
- |
végzettségének szakképzettségének, vagy szakvizsgájának és egyben az intézmény alaptevékenységének megfelelő feladatkörben legalább ötéves szakmai gyakorlatot szerzett |
kiemelkedő szakmai vagy szakirányú tudományos tevékenységet végez |
2. Magyar állampolgárság, vagy külön jogszabály szerint a szabad mozgás és tartózkodás jogával rendelkezés, illetve bevándorlás vagy letelepedés.
3. Munkaköre ellátásához szükséges magyar nyelvtudás.
4. Cselekvőképesség.
5. Büntetlen előélet és nem áll fenn közművelődési intézményben végezhető tevékenység folytatását kizáró foglalkozástól eltiltás.
6. A Rendelet 4. § (1) bekezdése szerinti államháztartási és vezetési ismereteket nyújtó, legalább 120 órás képzés (a továbbiakban: képzés) igazolt elvégzése.
Ennek hiányában a vezető állású munkavállalói munkakör betöltését követő két éven belül köteles a képzést elvégezni, és az azt igazoló okiratot be kell mutatni a munkáltatói jogkör gyakorlójának.
7. Az egyes vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettségekről szóló 2007. évi CLII. törvény alapján vagyonnyilatkozat-tételi eljárás lefolytatásának vállalása.
Az elbírálás során előnyt jelent:
A pályázat benyújtásának feltételei:
A pályázatnak tartalmaznia kell:
A pályázathoz csatolni kell:
A pályázati felhívás közzététele:
A pályázati felhívás közzétételére a Téglás Városi Könyvtár és Kulturális Központ, valamint Téglás Város Önkormányzatának honlapján kerül sor. A közzététel napjának a Téglás Város Önkormányzat honlapján való megjelenést kell tekinteni.
A pályázat benyújtásának határideje és módja:
Benyújtási határidő: 2021. március 12.
A pályázatot zárt borítékban, „Pályázat Téglás Városi Könyvtár és Kulturális Központ igazgatói beosztásának ellátására” megjelöléssel, Téglás Város Polgármesterének címezve, személyesen vagy postai úton a 4243 Téglás, Kossuth Lajos utca 61. címre lehet benyújtani. A postai úton továbbított pályázat akkor tekinthető határidőben benyújtottnak, amennyiben a postára adás napja nem későbbi, mint a pályázat benyújtási határideje.
Személyes leadásra a Téglási Polgármesteri Hivatal Titkárságán hivatali időben van lehetőség.
A pályázat elbírálásának módja, határideje:
Az érvényes pályázatot benyújtó pályázót a pályázati határidő lejártát követő harminc napon belül a munkáltatói jogkör gyakorlója által létrehozott, – a kulturális intézmény alapfeladatait érintően szakértelemmel rendelkező tagokból álló – szakmai bizottság hallgatja meg.
Az érvényes pályázatot benyújtó személyek a szakmai bizottság ülésére meghívást kapnak.
A munkáltatói jogkör gyakorlója a pályázatokról a bizottság írásba foglalt véleményét mérlegelve, a pályázati határidő lejártát követő hatvan napon belül, vagy ha e jogot testület gyakorolja, a következő ülésén dönt.
A pályázat elbírálásának határideje várhatóan: 2021. április 30.
A pályázat kiírója a pályázókat a munkáltatói jogkör gyakorlója döntéséről írásban értesíti és a nem nyertes pályázatokat a döntést követően visszajuttatja.
A pályázat kiírója fenntartja annak jogát, hogy a pályázatot visszavonja, új, módosított kiírást tegyen közzé, vagy az eljárást lefolytatva azt eredménytelenné nyilvánítsa.
A pályázattal kapcsolatban további tájékoztatás Szabó Csaba polgármestertől, vagy Szilágyi József László jegyzőtől kérhető az 52/384-312 telefonszámon, vagy a teglasph@teglas.hu e-mail címen.
Téglás, 2021. január 22.
Szabó Csaba
polgármester